Début juillet, grande opération coup-de-poing contre le travail dissimulé dans la restauration dans le Val de Marne nous claironne le "Parisien" -car cela se fit avec grand renfort de publicité (pardon de "comm"). 70 agents mobilisés dont les services de l’inspection du travail …
Bilan de l’opération : trois employeurs verbalisés dont un -quelle sévérité- eut droit à la procédure de comparution immédiate. La condamnation fut à la mesure des moyens mis en œuvre : 1000 euros … avec sursis.
Pour les deux étrangers pincés avec des faux papier : interdiction de séjour (bien sûr). Ce qui veut dire qu’ils devront racheter des nouveaux papiers (1000 euros cash au bas mot) et que s’ils se font contrôler dans la rue, ils sont bons pour la "double peine" : prison et expulsion.

C’est sans doute cette équidistance entre salariés et employeurs que la justice pratique et qu’il faudrait pour notre par mettre en œuvre. Reposons la question : mais que fout l'inspection du travail dans les GIR?


Finies les pénalisations …